Even op bezoek bij de AVRO

Klantervaringen

  • “Jullie hebben je definitief genesteld in de morele/intellectuele voorhoede van adviseurs op het gebied van management, cultuur en leiderschap. En dat is knap.”
    Frans Möhring
  • “Wij wilden een vragenlijst waar we helemaal tevreden over waren. Jullie konden vanuit jullie expertise uitleggen waarom vragen wel of juist niet opgenomen moesten worden.”
    Marc Boorsma
    Directeur Consultancy - ITDS
  • “Ja, BusinessWise zou ik aan anderen aanbevelen. Het is een ontzettend prettige organisatie om mee te werken. Zij zijn vakkundig en klantgericht.”
    Corstiaan Eggink
    Manager HR
    Geldservice Nederland
  • “De toelichting was goed scherp en vormde een goede aanvulling op de rapportage. De adviseurs van BusinessWise brachten de discussie goed op gang.”
    Mirjam Bisseling
    HR Manager - CEGEKA
  • “Of gewoon om te vragen of het allemaal goed gaat. Niet om meer omzet te maken, maar om stil te staan bij of ze nog iets kunnen betekenen voor Vivare.”
    Barbette de Graaff
    Vivare
  • “Bij jullie viel het op dat jullie vakkennis hadden en ook écht wat toe konden voegen. Wij vonden jullie in de toelichting assertief kritisch en vakkundig.”
    Lucy Saunders
    Vestia Den Haag Scheveningen
  • “Ik vond de adviseur van BusinessWise in de toelichting aan de BoD heel scherp. Hij wist op de juiste toon de nodige zaken bespreekbaar te maken.”
    Ankie van de Spijker
    P&O Adviseur
    BNP Paribas Cardif
  • “Ik denk ook dat jullie aanpak ervoor zorgt ervoor dat mensen gewoon zichzelf durven te zijn en zich durven te uiten over wat hen bezig houdt. ”
    Jack Schepers
    Rüttchen Autowereld
  • “Wij zijn al met al heel blij dat wij voor BusinessWise hebben gekozen! We hebben veel teruggekregen van het onderzoek waar we ook echt iets mee kunnen.”
    Louwe Dijkema
    Koninklijke Van Gorcum
  • “Ik had meteen de indruk dat ik met een bedrijf te maken had met een persoonlijke aanpak en een grote mate van betrokkenheid om gezamenlijk een doel te bereiken.”
    Ruud van Ballegooij
    Sr HR Manager - Vacansoleil
  • “Jullie duiken helemaal in het onderzoek, waaruit de Arbeids- en Organisatie psychologie achtergrond van jullie adviseurs duidelijk naar voren komt!”
    Geert Dentro
    Projectleider HRM
    Zorgcombinatie Noorderboog
  • “Het contact met BusinessWise was duidelijk en helder. Als er bij BusinessWise wordt gezegd dat ze iets gaan doen, kun je erop rekenen dat ze het ook daadwerkelijk doen.”
    Edith Knopf
    HR manager - AVRO
  • “De open en eerlijke wijze van communiceren en presenteren zijn ons echt bevallen. Temeer daar men niet schroomde om waar nodig 'de vinger op de zere plek te leggen.”
    Jos de Nijs
    Royal Roofing Materials
  • “Ook heb ik veel geleerd van de wijze waarop de resultaten door jullie zijn toegelicht. Dit zorgde voor echte eyeopeners bij de interpretatie van de resultaten.”
    Lucie Vorster
    Onderlinge 's Gravenhage
  • “We hebben het heel erg gewaardeerd dat BusinessWise ons heeft uitgedaagd en tegelijkertijd dichtbij onze ambities is gebleven.”
    Melanie van de Kuinder
    Manager Communicatie & PR - Sena (www.sena.nl)
  • “We vonden het heel prettig dat we vanaf het eerste moment het gesprek met de adviseurs van BusinessWise voerden in plaats van met een salesafdeling. ”
    Esther van Genugten
    Manager PO&O - NOS
  • “Wij hebben voor BusinessWise gekozen omdat zij – in vergelijking met andere aanbieders – meer maatwerk hadden te bieden. Wij kunnen BusinessWise zeker aanbevelen. ”
    Jolien Fokkema
    P&O functionaris - Moveoo
Blog

Modern medewerkersonderzoek is hot!

Modern medewerkersonderzoek is hot! Datum: 26/04/13

Bij Effectory (www.effectory.nl) schijnt er een vergadering geweest te zijn waarin besloten is dat ze niet langer achter de feiten aan willen lopen. Met…
Bekijk dit blogitem

Medewerkersonderzoek anno Nu! bij Siza

Medewerkersonderzoek anno Nu! bij Siza Datum: 26/04/13

Siza toont durf met het medewerkersonderzoek dat volledig is afgestemd op de ambities, cultuur en kernwaarden van de organisatie. Een medewerkersonderzoek…
Bekijk dit blogitem

Regeldruk doorbreken? Het kan!

Regeldruk doorbreken? Het kan! Datum: 24/04/13

Organisaties presteren beter als het werkplezier de primaire motor is in plaats van regels, controle en de werkdruk. Door medewerkers meer ruimte en verantwoordelijkheid…
Bekijk dit blogitem

Durf te vragen

Durf te vragen Datum: 23/04/13

Het is mijn vak om vragen te stellen. Aan medewerkers, aan leidinggevenden en directies. In de vorm van interviews, groepsdiscussies, workshops, vragenlijsten,…
Bekijk dit blogitem

Help De respons van ons MTO daalt!

Help De respons van ons MTO daalt! Datum: 05/04/13

Ik kom de laatste anderhalf jaar opvallend vaak in contact met organisaties die kampen met een dalende respons op hun medewerkersonderzoek (MTO). Hun onderzoek…
Bekijk dit blogitem



Even op bezoek bij de AVRO
Onze identiteit
#1. Persoonlijk

Bij BusinessWise draait het om mensen. Mensen die op een open en eerlijke manier zoeken naar resultaten die het verschil maken.
Meer over onze identiteitarrow

Leer ons beter kennen
BusinessWise Blog
Modern medewerkersonderzoek is hot!

Bij Effectory (www.effectory.nl) schijnt er een vergadering geweest te zijn waarin besloten is dat ze niet langer achter de feiten aan willen lopen. Met…
Bekijk dit blogitemarrow

Lees meer blogitems
Blijf BusinessWijs
Schrijf u in voor onze nieuwsbrief en wij houden u BusinessWijs.